Buscando oferecer oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional para os jovens, a Unimed Missões aderiu, novamente em 2011, ao Programa Jovem Aprendiz, com a incorporação de mais quatro jovens que começaram a executar a prática de trabalho às suas formações técnico-profissionais junto à cooperativa. Os jovens são oriundos do Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo do Estado- Sescoop-RS. Através do curso de “Assistente Administrativo para Cooperativas” com carga horária de 1.000 horas, os jovens realizaram 500 horas aula presenciais e estão realizando mais 500 horas de práticas. Eles desenvolvem suas atividades supervisionadas em diferentes áreas do setor administrativo e no serviço de Medicina Ocupacional, executando práticas de atendimento, qualidade, controle, secretariado e assistente. O programa tem o objetivo de preparar jovens para a inserção no mercado de trabalho, oferecendo a oportunidade do primeiro emprego, garantindo a formação compatível com o seu desenvolvimento pessoal/profissional. Para a Supervisora de RH da Unimed Missões, Vergínia Donadel Forgiarini, a cooperativa abre uma oportunidade para os jovens terem a sua primeira experiência como trabalhadores. “Estamos cientes da importância deste Programa para o futuro dos jovens. Temos a preocupação com a formação profissional e queremos contribuir para a qualificação e inserção no mercado de trabalho, aproveitando o potencial e incentivando os jovens para as oportunidades que possam surgir”. Além da formação, a Unimed Missões já concedeu a oportunidade de trabalho para cinco Jovens Aprendizes que após o término do estágio permaneceram na cooperativa como colaboradores. “Dependendo do desempenho dos jovens e da disponibilidade de vagas dentro da empresa, a possibilidade de contratação existe. Assim incentivamos a inclusão no mercado de trabalho e damos a oportunidade do primeiro emprego a esses jovens”, confirma a Supervisora de RH.
